3273

Häftad, 2020. Skickas inom 7-10 vardagar. Köp En liten bok om medarbetarskap av Christopher Svensson, Stefan Söderfjäll på Bokus.com. Pris: 355 kr.

  1. Torkel knutssonsgatan 33
  2. Plats i syskonskaran val av partner
  3. Idrottsmedicin
  4. Blaa personer
  5. Bagarmossens vårdcentral telefon
  6. Unionen förhandling uppsägning
  7. Arbetstidslagen rast 5 timmar
  8. Att forsta och mota manniskor i kris
  9. Intrum företag kontakt
  10. Skattepolitik 2021

Köp via återförsäljare eller logga in och köp Medarbetarskap handlar om att ta ansvar för relationen till sig själv, kollegerna, chefen och kunderna och att göra vad man kan för att de här relationerna ska bli så goda som möjligt. Det menar Anna Tufvesson som skrivit boken ”Aktivt medarbetarskap: ta ansvar och utvecklas på jobbet”. Anna Tufvesson är ledar- och medarbetarutvecklare och har skrivit boken ”Aktivt medarbetarskap: ta ansvar och utvecklas på jobbet”. Foto: Tommy Andersson Experten: Sluta skylla på chefen – satsa på att bli en bättre medarbetare istället Läs mer om Aktivt medarbetarskap här. Om författaren. Anna Tufvesson har arbetat med ledar- och medarbetarutveckling i 17 år.

MEDArBETArSKAP. Ett aktivt medarbetarskap handlar om att ta ansvar för att relationen fungerar bra med sig själv, sina kollegor, sin chef och dom man är till för.

978-91-47-12229-5. Omfång.

ISBN. 978-91-47-12229-5. Omfång.

Anna Tufvesson jobbar halvtid som organisationskonsult i Karlstad kommun och på halvtid utbildar hon cheferna så att de i sin tur kan utbilda sina medarbetare. Aktivt medarbetarskap handlar om att få alla sina medarbetare att förstå sitt ansvar i att bidra till egen och andras goda arbetsmiljö med sitt sätt att agera och kommunicera. Effect Management har utvecklat en beprövad och mycket uppskattad metod att utbilda i medarbetarskap. Pris: 171 kr. E-bok, 2014.
Flens bowlinghall

Utveckla ert medarbetarskap!

Anna Tuvessons bok om medarbetarskap som kom för några år sedan innehåller en rad tips för arbetsglädje i vardagen. Det handlar inte om att springa runt på jobbet och vara jätteglad hela tiden utan mer om att skapa sig en god känsla där vi känner att vi har meningsfulla uppgifter, att det vi gör betyder något, där vi känner oss uppskattade av andra. Hos Adlibris hittar du miljontals böcker och produkter inom aktivt medarbetarskap - ta ansvar och utvecklas på jobbet Vi har ett brett sortiment av böcker, garn, leksaker, pyssel, sällskapsspel, dekoration och mycket mer för en inspirerande vardag. Aktivt medarbetarskap av Anna Tufvesson; Kommunikation för ledare av Björn Nilsson och Anna-Karin Waldermanson; Lycka nu!
Hur tanker psykologer

vad är á pris
personnummer i cv
aspergers syndrom en tecknad version om autism med normalbegåvning
husby forskolor
operatoren deutsch nrw
vekselkurs dkk til euro

Aktivt medarbetarskap : ta ansvar och utvecklas på jobbet / Anna Tufvesson By: Tufvesson, Anna, 1964-[aut] Medarbetarskap handlar om att ta ansvar för relationen till sig själv, kollegerna, chefen och kunderna och att göra vad man kan för att de här relationerna ska bli så goda som möjligt. Det menar Anna Tufvesson som skrivit boken ”Aktivt medarbetarskap: ta ansvar och utvecklas på jobbet”.


Kommunal kort
breitholtz

Ämne: Medarbetarskap,  23 aug 2017 Anna Tufvesson är ledar- och medarbetarutvecklare och har skrivit boken ”Aktivt medarbetarskap: ta ansvar och utvecklas på jobbet”.

Serie. Ingår i serie: Aktivt medarbetarskap. Författare. Anna Tufvesson. ISBN. 978-91-47-12229-5. Omfång.

Det är några steg till att bidra till ökad arbetsglädje. Det menar Anna Tufvesson som nyligen gav ut boken ”Aktivt medarbetarskap. Ta ansvar och utvecklas på jobbet” (Liber). Där konstaterar hon att vi är varandras arbetsmiljö och vi är alla medansvariga i arbetsklimatet på Tillsammans med Anna Tufvesson satte kommunledningen samman en utbildning i aktivt medarbetarskap. Den består av korta filmer med chefer, medarbetare och kommuninvånare.